{"id":74100,"date":"2022-08-12T15:02:27","date_gmt":"2022-08-12T18:02:27","guid":{"rendered":"http:\/\/192.168.200.48\/?p=74100"},"modified":"2022-08-12T15:02:27","modified_gmt":"2022-08-12T18:02:27","slug":"el-epen-continua-capacitando-sobre-ley-micaela","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.epen.gov.ar\/index.php\/2022\/08\/12\/el-epen-continua-capacitando-sobre-ley-micaela\/","title":{"rendered":"El EPEN contin\u00faa capacitando sobre Ley Micaela"},"content":{"rendered":"

Personal del EPEN particip\u00f3 del Taller Ley Nacional Micaela en la localidad de Las Coloradas, \u00a0dictado por instructores del Ente y de la Subsecretar\u00eda de las Mujeres. Estuvieron presentes tambi\u00e9n el Intendente local, concejales y miembros del Municipio. El Ente ya capacit\u00f3 a m\u00e1s de 450 agentes.\u00a0<\/em><\/p>\n

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A fines del mes de julio se llev\u00f3 a cabo en la localidad de Las Coloradas el Taller \u201cLey Micaela -Sensibilizaci\u00f3n en la tem\u00e1tica de g\u00e9nero y violencias contra las mujeres\u201d. La Ley 27.499, a la cual adhiere la provincia del Neuqu\u00e9n a trav\u00e9s de la Ley 3.201, establece la\u00a0capacitaci\u00f3n obligatoria\u00a0<\/strong>en los temas de g\u00e9nero y\u00a0violencia contra las mujeres\u00a0para todas las personas que trabajan en la funci\u00f3n p\u00fablica, en los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial de la Naci\u00f3n.<\/p>\n

Durante el encuentro, se debati\u00f3 sobre roles y estereotipos de g\u00e9nero, con el fin de generar sensibilizaci\u00f3n y promover la transformaci\u00f3n cultural, buscando la igualdad de derechos y la erradicaci\u00f3n de las violencias en todos los \u00e1mbitos.<\/p>\n

En este sentido, el EPEN se encuentra fuertemente comprometido con la igualdad de g\u00e9nero y con la mejora de la calidad de vida de su personal, y estableci\u00f3 como objetivo 2022, capacitar a la totalidad de sus trabajadores y trabajadoras de las diferentes localidades de la provincia, poniendo a disposici\u00f3n, todos los recursos necesarios para concretarlo.<\/p>\n

A la fecha, el Ente ya lleva realizados 22 Talleres (8 de Manera Virtual y 14 Presencial) en los que capacit\u00f3 a su personal de Villa La Angostura, San Mart\u00edn de los Andes, Jun\u00edn de los Andes, Villa Traful, Chos Malal, Andacollo, Arroyito, Chorriaca, Huinganco, Las Ovejas, Las Lajas, Mariano Moreno, Los Miches, Taquimil\u00e1n, Varvarco, Tricao Malal, Zapala, Piedra del \u00c1guila, Las Coloradas, Centenario, Buta Ranquil, Villa el Choc\u00f3n, Senillosa y Neuqu\u00e9n Capital. ya son m\u00e1s de 450 los agentes alcanzados.<\/p>\n

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En este marco, desde el 2021, el EPEN ha gestionado acciones intensivas para propiciar la equidad de g\u00e9nero dentro de la instituci\u00f3n. A principios del 2022, se cre\u00f3 una \u201cComisi\u00f3n de Prevenci\u00f3n y Erradicaci\u00f3n de Violencia de G\u00e9nero y Laboral\u201d, que tiene como objetivo propiciar un ambiente libre de todo tipo de violencias y discriminaci\u00f3n laboral, promoviendo acciones destinadas a la visibilizaci\u00f3n, prevenci\u00f3n y erradicaci\u00f3n de cualquier expresi\u00f3n de violencia en ambientes de trabajo. Adem\u00e1s, dicha comisi\u00f3n cre\u00f3 un Protocolo de Intervenci\u00f3n en Situaciones de Discriminaci\u00f3n, Violencia Laboral y de G\u00e9nero. Adem\u00e1s, en el mes de mayo del corriente a\u00f1o, se organiz\u00f3 el 1er Encuentro de Trabajadoras del EPEN que tuvo una enorme repercusi\u00f3n dentro de la industria y la provincia.<\/p>\n<\/div>

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